Вопрос-ответ: Как из сотрудника не вырастить конкурента?

Чтобы не вырастить конкурента из сотрудника, ему не нужно давать зону ответственности больше, чем за один сегмент бизнеса. Однако если человек захочет статать конкурентом, он им станет. Почему об этом не стоит волноваться читайте в следующей статье.