Подбор прибыльного коммерческого персонала в UP business coaching Подбор персонала
Аудит
Стратегические сессии
Заказать обратный звонок
с 10:05 до 19:00 Пн-Пт
8 (800) 555-0-998
+7 (495) 649-65-01

Менеджер по продажам

Уровень Зарплаты

От 100 000 ₽

До

Город

Москва

График работы

Полный день

Тип занятости

В офисе

Опыт работы

3-6 лет

О компании:
«Русская рыбная компания» — лидер рынка дистрибуции охлажденной и свежемороженой рыбы в России. Объем продаж компании составляет, по разным оценкам, от 10 до 12% всего российского рынка рыбы и морепродуктов.

Наши преимущества: 

  • «Русская рыбная компания» работает более чем с 60 поставщиками, большинство из которых — ведущие международные и российские компании по вылову и выращиванию рыбы, такие как Marine Harvest, Shetland Catch, Norway Pelagic и другие;
  • Компания — неоспоримый лидер рыбного рынка России с 1997 года; 
  • Поставки замороженной продукции от Калининграда до Владивостока, около 5 тысяч уникальных точек доставки в год;
  • Входим в топ-500 крупнейших компаний России; 
  • 22 филиала по всей стране.

Требования к будущему сотруднику:

  • Опыт личных продаж в сфере B2B-товаров более года;
  • Успешный опыт продаж через исходящие звонки; 
  • Опыт работы в сфере продаж на рынке HoReCa, FMCG-food, замороженной продукции и смежных рынках;
  • Знание и опыт работы в amoCRM;
  • Опыт работы с ключевыми клиентами сегмента HoReCa и розницы будет вашим преимуществом;
  • Обучаемость, проактивность, умение работать в режиме многозадачности;
  • Высокий уровень самостоятельности в работе.

Обязанности будущего сотрудника:

  • Активный поиск и работа с клиентами B2B (HoReCa, ключевая розница, локальные сети);
  • Проведение переговоров как в офисе компании, так и на территории клиента;
  • Заполнение базы CRM, поддержание базы клиентов в активном состоянии;
  • Контроль дебиторской задолженности;
  • Согласование встреч с ЛПР;
  • Работа с новыми клиентами;
  • Самостоятельный поиск клиентов (активная клиентская база — до 500 клиентов в Москве поле для работы еще не пахано);
  • Заполнение базы CRM, поддержание базы клиентов в активном состоянии.

Что готовы предложить: 

  • Полностью белая заработная плата (высокий оклад + система KPI);
  • Отлаженная система грейдов — возможность увеличить свой доход;
  • Официальное трудоустройство с первого дня работы;
  • Возможность карьерного роста — компания держит фокус на росте руководителей только из своих сотрудников;
  • Оформление ДМС, компенсация ГСМ и связи;
  • Отлаженная система адаптации и ввода в должность, профессиональное обучение и регулярное повышения знаний продукта и продаж; 
  • Раз в год компания проводит выездные конференции для сотрудников из всех регионов — поздравляем лучших, рассказываем о достижениях компании;
  • Программа адаптации и обучение специфике нашего бизнеса;
  • График работы — 5/2 с 8:00 до 17:00;
  • Молодая и динамичная команда.

Откликнуться на вакансию 👉