Подбор прибыльного коммерческого персонала в UP business coaching Подбор персонала
Аудит
Стратегические сессии
Заказать обратный звонок
с 10:05 до 19:00 Пн-Пт
8 (800) 555-0-998
+7 (495) 649-65-01

мотивация

Выявление мотивации у сотрудника или соискателя

Зачем это нужно? Принять решение о приеме Выявление мотивации на собеседовании абсолютно необходимо. Например, сотрудник, пришедший на собеседование, … Читать далее Выявление мотивации у сотрудника или соискателя

Типология сотрудников

  Есть много разных типологий сотрудников, и все они по-своему интересны и применимы. Тут как в борьбе — … Читать далее Типология сотрудников

Сопровождение сотрудников на тестовом периоде — внедрение персонала продаж

Наша компания нанимает «сотрудников, которые приносят деньги». Но просто нанять хорошего сотрудника недостаточно, его еще нужно замотивировать и … Читать далее Сопровождение сотрудников на тестовом периоде — внедрение персонала продаж

Удаленный сотрудник: как контролировать

  Существует множество мифов об удаленных сотрудниках. Один из них — сложности с их контролем. Действительно ли это … Читать далее Удаленный сотрудник: как контролировать

Менеджер получил слишком большой бонус. А не переплачиваю ли я ему?

  Жила-была компания, которая занимается промышленными насосами. Однажды продажник умудрился отработать договор на 600 000 долларов. Цифра весьма значимая, … Читать далее Менеджер получил слишком большой бонус. А не переплачиваю ли я ему?